Carrières

Amos

PME INTER NOTAIRES ABITIBI INC.

• Technicien(ne) juridique en droit corporatif

  

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  Titre du poste :

  Technicien(ne) juridique en droit corporatif

  
  

  Description et exigences requises :

  - Un diplôme d'étude collégiale en technique juridique ou l'expérience pertinente dans le travail de bureau;

  - Qualités personnelles requises: Autonomie, professionnalisme, être méthodique et apte à gérer les priorités et avoir un esprit d'initiative.

  
  

  Rémunération et avantages :

  - Selon l'expérience;

  - Régime d'assurance collective en place;

  - Accès à un régime d'épargne retraite.

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Immédiatement

  
  

  Adresse du contact :

  Me Michel Lantagne

  22, 1ère Avenue Ouest, bureau 301

  Amos (Québec) J9T 1T8

  T.819 732-2812

  reception@notairesabitibi.com

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• Juriste

  

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  Titre du poste :

  Juriste

  
  

  Description et exigences requises :

  Diplôme d'étude universitaire de premier cycle en droit ou l'expérience pertinente en milieu de travail; Capacité d'adaptation au changement; Autonomie, Professionnalisme; Bonne capacité de concentration; Être méthodique et apte à gérer les priorités;

  
  

  Capacité à travailler sous pression à l'occasion; 

  
  

  Gérer des échéanciers.Gestion générale de dossiers comme l'ouverture et fermeture de dossiers, copie d'actes, mise à jour des dossiers, classement, comptabilité en fidéicommis;

  
  

  Préparer, analyser, réviser et corriger divers actes, conventions et autres documents;

  
  

  Effectuer diverses demandes d'informations auprès de la clientèle ou autres;

  
  

  Effectuer différentes recherches et compléter différents formulaires;

  
  

  Rédaction de modèles de base de décision et conventions en matière de fiducie;

  
  

  Effectuer toutes autres tâches connexes.

  
  

  Rémunération et avantages :

  Selon expérience;

  
  

  Régime d'assurance collective en place;

  
  

  Accès à un régime d'épargne-retraite.

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  30 avril 2017

  
  

  Adresse du contact :

  Me Claudine Bérubé

  
  

  22, 1re avenue Ouest, bureau 301

  
  

  Amos, Québec J9T 1T8

  
  

  T.819 732-2812

  
  

  @: reception@notairesabitibi.com

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Bedford

LES NOTAIRES MÉNARD & PAQUETTE INC.

• Notaire

  

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  Titre du poste :

  Notaire

  
  

  Description et exigences requises :

  Avoir un minimum de 3 ans de pratique;

  Expertise demandée: droit immobilier, droit de la personne, procédures non-contentieuses et connaissances en

  droit agricole et commercial serait un atout;

  Excellente maitrise de la langue française (orale et écrite);

  Bonne connaissance de la langue anglaise (orale et écrite);

  Avoir de la facilité à communiquer avec les clients;

  Avoir de l'entregent et apprécier travailler en équipe;

  Être patient, méticuleux, organisé et faire preuve d'autonomie;

  Travailler avec rigueur;

  Avoir la capacité de gérer plusieurs dossiers à la fois.

  
  

  Rémunération et avantages :

  Horaires flexibles;

  Salaire à discuter selon l'expérience;

  Poste à temps plein.

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  dès que possible

  
  

  Adresse du contact :

  LES NOTAIRES MÉNARD & PAQUETTE INC.

  Me Mylène Paquette

  15, rue Rivière

  Bedford (Québec) J0J 1A0

  T.450 248-3379

  @. mylene.paquette@notarius.net

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Berthierville

LAPORTE & ASSOCIÉS NOTAIRES INC.

• Notaire

  

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  Titre du poste :

  Notaire

  
  

  Description et exigences requises :

  Notaire ayant des connaissances pour la pratique générale (immobilier,

  succession, testament/mandat...).

  Poste permanent temps plein ou temps partiel (minimum 3 jours semaine).

  Aimant travailler en équipe et dans la bonne humeur!!

  Bonne capacité d'adaptation (pour fonctionner selon nos méthodes de travail).

  Nous travaillons sur Para-Maître.

  Notre étude ce situe à Berthierville, donc désirant demeurer dans la région.

  
  

  Rémunération et avantages :

  À discuter tout dépendant l'expérience, les connaissances et les compétences.

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Le plus tôt possible.

  
  

  
  

  Adresse du contact :

  Me Madly Laporte

  madly.laporte@notarius.net

  340 rue De Frontenac

  Berthierville (Québec) J0K 1A0

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Boucherville

PFD NOTAIRES, S.E.N.C.R.L.

• Notaire ou technicien(ne) juridique

  

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  Titre du poste :

  Notaire ou technicien(ne) juridique

  
  

  Description et exigences requises :

  
  

  PFD NOTAIRES, S.E.N.C.R.L

  
  

  Une importante étude de Boucherville comptant plus de 50 personnes, faisant partie du réseau PME INTER NOTAIRES, le plus grand regroupement notarial au Québec, est à la recherche d’un(e) notaire collaborateur(trice) ou d’un(e) technicien(ne) juridique pour un poste permanent, à temps plein, au secteur du droit des affaires - commercial.

  
  

  EXIGENCES REQUISES : 

  
  

  Discrétion, polyvalence et initiative.

  Intérêt marqué pour le droit commercial.

  Parfaite connaissance des logiciels notariaux. 

  Bilinguisme français - anglais. 

  Formation universitaire en droit un atout

  Une expérience pertinente sera considérée

  
  

  
  

  
  

  Rémunération et avantages :

  Nous avons le souci d’offrir à notre personnel des conditions supérieures et un milieu de travail de qualité. À la rémunération s’ajoutent des avantages tels que : régime de retraite, congés personnels, bonis, programme d'aide,  etc.

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Aussitôt que possible

  
  

  Adresse du contact :

  chantal.desrosiers@pfdnotaires.com

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Gatineau

GAGNÉ ISABELLE PATRY LAFLAMME & ASSOCIÉS, NOTAIRES INC.

• Secrétaires juridiques en immobilier

  

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  Titre du poste :

  Secrétaires juridiques en immobilier

  
  

  Description et exigences requises :

  La personne doit:

  - Accomplir une gamme complète de tâches en soutien administratif, notamment la cueillette d'informations dans l'ouverture du dossier, les entrées informatiques, la mise à jour d'information, la production des documents, la correspondance reçue et envoyée;

  - Préparer des dossiers de financement et acquisitions d'immeubles commerciaux.

  Les exigences requises:

  - Détenir un diplôme d'études collégiales en techniques juridiques ou toute autre formation ou expérience jugée équivalente;

  -Connaissances et expérience dans le domaine juridique, minimum de 2 ans;

  - Parfaitement bilingue (oral et écrit) en français et en anglais;

  - Avoir la capacité d'organiser son travail afin d'établir ses priorités;

  - Être efficace à travailler sous pression, tout en respectant les échéanciers;

  - Professionnalisme, intégrité et discrétion;

  - Souci du détail et esprit d'équipe.

  
  

  Rémunération et avantages :

  En fonction de l'expérience et des qualifications

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  À vérifier

  
  

  Adresse du contact :

  
  

  Si vous êtes intéressé(e) à vous joindre à notre équipe, vous devez soumettre votre demande de façon électronique à l'adresse suivante:

  https://irecrutement.ca?employeur=pmeinter

  Votre dossier sera traité en toute confidentialité. Seuls(es) les candidats(es) correspondant au profil recherché seront contactés(es).

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Lac-Etchemin

LNTP NOTAIRES INC.

• Notaires

  

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  Titre du poste :

  Notaires

  
  

  Description et exigences requises :

  Baccalauréat en droit
  
  Description : Rencontre des clients, rédaction et recherche juridique, préparation de divers documents et communication avec les clients et les intervenants.

  
  

  Rémunération et avantages :

  À discuter

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Dès que possible.

  Poste temps plein.

  
  

  Adresse du contact :

  Me Nathalie Lafontaine
  212-F, 2e Avenue
  Lac-Etchemin (Québec)
  G0R 1S0
  418 625-9501
  natlafontaine@notarius.net

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• Technicien(ne) ou secrétaire juridique

  

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  Titre du poste :

  Technicien(ne) ou secrétaire juridique

  
  

  Description et exigences requises :

  DEC en technique juridique, formation en secrétariat juridique ou expérience équivalente
  

  Rémunération et avantages :

  À discuter.

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Dès que possible.

  Poste à temps plein

  
  

  
  

  Adresse du contact :

  Nathalie Lafontaine, notaire
  212-F, 2e Avenue
  Lac-Etchemin (Québec)
  G0R 1S0
  418 625-9501
  natlafontaine@notarius.net

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Magog

GÉRIN POMERLEAU, NOTAIRES, S.E.N.C.R.L.

• Technicien(ne) juridique ou Adjoint(e) juridique

  

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  Titre du poste :

  Technicien(ne) juridique ou Adjoint(e) juridique

  
  

  Description et exigences requises :

  Minimum de 3 ans d'expérience dans un bureau de notaire
  

  Rémunération et avantages :

  À déterminer selon l'expérience

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Printemps 2017

  
  

  Adresse du contact :

  Amélie Gérin

  324, rue Principale Ouest

  Magog (Québec) J1X 2A9

  T. 819 843-3793

  agerin@notarius.net

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• Notaire

  

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  Titre du poste :

  Notaire

  
  

  Description et exigences requises :

  Minimum 3 ans d’expérience

  Droit immobilier – un atout

  
  

  Rémunération et avantages :

  À déterminer selon expérience

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Automne 2016

  
  

  Adresse du contact :

  Me Amélie GÉRIN, notaire

  324, rue Principale Ouest, Magog, Québec

  J1X 2A9

  Tél : 819 843-3793

  agerin@notarius.net

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Montmagny

BOULANGER DOLAN DENAULT INC.

• Directeur administratif

  

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  Titre du poste :

  Directeur administratif

  
  

  Description et exigences requises :

  MANDAT

  Le directeur administratif / responsable des ressources humaines ou la directrice administrative / responsable des ressources humaines a pour mandat d'assurer la direction et la gestion de l'étude à la lumière des orientations stratégiques établies par le conseil d'administration (CA)

  RESPONSABILITÉS

  Agir à titre de personne ressource pour le CA

  Gérer l'ensemble des ressources humaines et matérielles

  Gérer les communications internes.

  S'assurer du respect des politiques et procédures de l'étude et  les faire appliquer

  PRINCIPALES TÂCHES

  COMPTABILITÉ

  S’assurer de tenir à jour la comptabilité générale de l’étude et veiller à l'adoption et à l'observation de bonnes procédures de tenue de livres et de comptabilité.

  Facturer le service corporatif, vérifier et reporter la facturation, faire le suivi régulier des comptes à recevoir et procéder aux actions de recouvrement lorsque nécessaire en accord avec les politiques de l’étude.

  Faire le suivi des comptes fournisseurs et administrer les fonds de l'étude à la lumière du budget approuvé et contrôler les mouvements de trésorerie mensuels de l'étude.

  Produire les états financiers internes, tableaux de bord et autres documents demandés par le CA relativement à la comptabilité et collaborer avec le comptable externe, en fin d'année.

  Faire le suivi des heures travaillées et assurer la transmission des informations relatives au service de la paie et s’assurer de la préparation des payes et des relevés gouvernementaux liés à la paye et aux dividendes versés.

  Veiller à ce que l'étude se conforme à toutes les lois pertinentes en matière de fiscalité et de retenues à la source et de remises.

  Analyser les demandes de dons, faire les suivis budgétaires s'y rattachant.

  MARKETING ET DÉVELOPPEMENT DES AFFAIRES

  Coordonner et mettre en place une procédure pour la gestion des cadeaux corporatifs.

  Suggérer et participer à l’élaboration de concepts marketing appropriés aux activités de l’étude et aux orientations du CA.

  Analyser, créer ou acheter des articles promotionnels et voir à la réalisation d’outils marketing conformes aux orientations du CA.

  Voir à la préparation des publicités de l’étude (journaux, brochures corporatives, etc.)

  Prendre en charge l'organisation ou la réservation des activités de représentation.

  CONFORMITÉ

  Assurer en tout temps la conformité de l’étude aux exigences de la Chambre des notaires et du Fonds d’Assurance-responsabilité de la Chambre des notaires du Québec.

  S’assurer que les rapports exigés par la Chambre des notaires soient transmis en temps opportun.

  Mettre en place et réviser périodiquement les méthodes nécessaires afin de s’assurer en tout temps du respect du code de déontologie des notaires, des normes applicables en matière de comptabilité en fidéicommis des notaires et du règlement sur la tenue des dossiers et des études de notaires.

  Effectuer le suivi de la formation continue des notaires et les inscrire à la Chambre.

  Mettre en place un système d'archivage électronique sécuritaire et conforme aux normes applicables et rédiger les procédures s'y rattachant.

  ORGANISATION DU TRAVAIL

  Mettre en place et superviser des procédures d'amélioration des méthodes de travail.

  Planifier et gérer les fournitures et le matériel.

  Assurer un support informatique de base et superviser les interventions d’un technicien qualifié lorsque nécessaire.

  Participer à recruter, interviewer et sélectionner des employés qui possèdent les aptitudes techniques et personnelles requises en vue de favoriser l'accomplissement de la mission de l'étude.

  Organiser l'accueil, l'intégration de même que les formations des employés et mettre en place des mécanismes de contrôle de la progression des nouveaux employés.

  Préparer, maintenir à jour et au besoin faire évoluer le manuel des employés.

  Instaurer un milieu de travail positif, sain et exempt de toute forme de harcèlement en conformité des lois et des règlements applicables.

  Superviser la mise en œuvre des politiques de l’étude, des procédures et pratiques de gestion des ressources humaines (gestion des absences, heures supplémentaires, etc).

  En collaboration avec le CA, veiller à l'organisation des activités sociales.

  Mettre en œuvre un processus de gestion du rendement à l'intention de l'ensemble du personnel qui prévoit, entre autres, le suivi régulier du rendement des employés et l'exécution d'une évaluation annuelle du rendement.

  Assurer le suivi et la communication au CA et aux employés, des suggestions / problématiques soulevées lors des évaluations des employés.

  Prendre, au besoin, des mesures disciplinaires à l'encontre des employés en utilisant les techniques appropriées; congédier, au besoin, des employés en utilisant des procédures appropriées et conformes aux lois applicables.

  Coordonner les horaires en période de vacances et s’assurer de la continuité des services lors de l’absence d’un ou plusieurs employés.

  Gérer avec efficacité et tact les ressources humaines et assurer une bonne communication d’une part entre les employés et le CA et d’autre part entre le CA et les employés.

  S’assurer de la signature par les employés d’ententes de confidentialité et au besoin, de non-concurrence.

  GESTION PROACTIVE

  Agir en tant que conseiller et personne ressource auprès du CA relativement à tous les aspects administratifs des activités de l'étude.

  Préparer les projets de budgets et collaborer avec le CA à l’adoption du budget de l'étude et faire en continu le suivi budgétaire.

  Participer à l'élaboration par le CA d'une vision et d'un plan d’action en vue d'encadrer l'action de l'étude.

  Voir à la mise en place d’objectifs qui favorisent l'accomplissement des orientations stratégiques définies par le CA.

  Rédiger des projets de politiques aux fins d'adoption par le CA et préparer des procédures en vue de mettre en œuvre les politiques de l'étude; passer en revue périodiquement les politiques courantes et recommander, au besoin, des modifications au CA.

  Cerner et évaluer les enjeux internes et externes qui ont une incidence sur l'étude et en informer le CA.

  Cerner et évaluer les risques propres à l'étude, qu'ils concernent ses clients, employés, associés, ou encore ses biens, ses finances ou sa réputation, et prendre, en collaboration avec le CA, des mesures pour contrôler ces risques.

  Gérer de façon efficace et harmonieuse les communications internes. Faire la promotion du travail efficace en équipe du CA, de la direction générale et des employés.

  Veiller à ce que le fonctionnement de l'étude soit à la hauteur des attentes de ses clients et du CA.

  Prêter son concours au CA en préparant les ordres du jour des réunions et des documents d'information.

  Superviser la planification, la mise en œuvre, l'exécution et l'évaluation des projets spéciaux.

  Assister aux réunions de l'étude où sa participation est requise.

  QUALITÉS PERSONNELLES Le Directeur administratif / responsable des ressources humaines ou la directrice administrative / responsable des ressources humaines devrait posséder des compétences manifestes dans les domaines suivants : Communication : Savoir écouter, et savoir s'exprimer et écrire de façon claire, réfléchie et en temps opportun en utilisant des outils et des techniques de communication appropriés et efficaces. Capacité d'adaptation : Savoir faire preuve de flexibilité, de polyvalence et (ou) de tolérance dans un milieu de travail en constante évolution tout en s'acquittant de façon efficace et efficiente de ses tâches. Éthique : Bien comprendre les principes d'un comportement et de pratiques administratives socialement acceptables et s'assurer que son propre comportement et le comportement des autres cadrent avec ces normes et s'alignent sur les valeurs de l'étude. Établissement de relations : Établir et entretenir des relations de travail positives avec autrui tant à l'interne qu'à l'externe afin d'atteindre les buts de l'étude. Créativité et innovation : Savoir imaginer des façons nouvelles et uniques d'améliorer l'étude, sa gestion et son fonctionnement. Promotion du travail en équipe : Savoir bien travailler en collaboration avec autrui en vue d'établir des objectifs, de résoudre des problèmes et de prendre des décisions qui permettront à l'étude de réaliser ses objectifs. Leadership : Exercer une influence positive sur les autres afin de produire des résultats qui sont dans le meilleur intérêt de l'étude. Esprit d’analyse et de synthèse : Savoir évaluer des situations afin d'en déterminer l'importance, l'urgence et les risques, analyser l'information pertinente, proposer des solutions et prendre des décisions ou faire des recommandations claires en temps opportun et dans le meilleur intérêt de l'étude. Réflexion stratégique : Évaluer les possibilités et les actions à la lumière des tendances et des conditions propres à l'environnement, à la vision et aux valeurs de l'étude. Sens de la planification et de l’organisation : Arrêter des priorités, établir des échéanciers, contrôler les progrès relativement à l'atteinte d'objectifs, et faire le suivi de détails, de données, d'information et d'activités.

  Facilité en informatique : Démontrer une bonne compétence générale dans le domaine de l’informatique et être en mesure d’utiliser efficacement :

  • le logiciel de gestion de l’étude ( Paramaître )
  • les logiciels de la suite Office
  • des logiciels de gestion financière
  • le courrier électronique
  • Internet

  
  

  Rémunération et avantages :

  Salaire à discuter.

  Assurances collectives.

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Dès que possible.

  
  

  Adresse du contact :

  administration@pmenotaires.com

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Montréal (Anjou)

PME INTER NOTAIRES MONTRÉAL INC.

• Notaire - Droit de la personne

  

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  Titre du poste :

  Notaire - Droit de la personne

  
  

  Description et exigences requises :

  PME Inter Notaires Montréal Inc., avantageusement connue comme étant une étude notariale d’envergure, dans l’est de Montréal et au Centre-Ville de Laval.

  
  

  Notre étude, membre du Réseau PME Inter Notaires, est à la recherche d’un notaire voulant se joindre à notre équipe constituée de sept notaires et dix collaborateurs.

  
  

  Nous pratiquons en mode spécialisation à travers nos deux entités le Service aux Particuliers et le Service aux Entreprises.

  
  

  Nous sommes à la recherche d’un notaire afin de compléter une équipe déjà bien établie. Le poste offert est un poste de notaire voulant exercer en droit de la personne, de la famille et des successions. Le (la) candidat(e) devra posséder des habiletés en rédaction d’actes et de procédures non contentieuses. Il doit être à l’aise avec le service-client et avoir la capacité d’assurer les suivis des dossiers.

  
  

  Le (la) candidat(e) devra avoir un excellent sens de l’organisation, avoir un esprit d’équipe, être autonome, posséder de bonnes aptitudes technologiques. La maitrise de Para-Maître (un atout).

  -  Rigueur et minutie;

  - Français parlé et écrit excellent;

  - Anglais parlé et écrit fonctionnel;

  - Capacité de travailler sous pression;

  - Être membre de la Chambre des notaires du Québec depuis au moins trois (3) ans;

  -  Accréditation en procédures non contentieuses (un atout).

  
  

  
  

  Rémunération et avantages :

  
  

  Selon l’échelle salariale en vigueur.

  
  

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  À discuter.

  
  

  Adresse du contact :

  Mme France Legris

  7100, rue Jean-Talon Est, bureau 750

  Anjou (Québec) H1M 3S3

  T. 514 493-4040

  flegris@notairesmontreal.pro

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• Notaire - Département immobilier (bureau Montréal)

  

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  Titre du poste :

  Notaire - Département immobilier (bureau Montréal)

  
  

  Description et exigences requises :

  Bien établie dans l’est de Montréal, notre étude PME INTER Notaires Montréal Inc. allie dynamisme et forte compétence juridique. Par son souci d’être à l’avant-garde des besoins du marché, elle dispose d’une clientèle fidèle. Elle offre des services juridiques professionnels de qualité supérieure par sa vaste gamme de champs de pratique, dont le droit des affaires, le droit des personnes et le droit immobilier. Afin de toujours se renouveler, elle reste à l’affût des dernières tendances en droit notarial. L’étude prône le développement et l’évolution de ses membres par un mentorat et une forte culture d’équipe.

  
  

  La direction de l’étude notariale est présentement à la recherche d’un notaire pour son secteur du droit immobilier et qui aura comme principales responsabilités :

  ·Offrir un service-conseil juridique professionnel ;

  ·Rencontrer les clients en début de mandat afin de déterminer les besoins spécifiques ;

  ·Prendre en charge les dossiers juridiques ;

  ·Assurer la liaison entre les différents intervenants ;

  ·Réaliser la recherche et l’examen des titres ;

  ·Rédiger la documentation juridique, les ententes, les contrats et les actes juridiques ;

  ·Réviser et contrôler les dossiers effectués par le soutien juridique ;

  ·Publier les actes aux registres appropriés ;

  ·Veiller au respect des échéances ;

  ·Rencontrer les clients pour effectuer la lecture des dossiers ;

  ·Être la personne ressource en droit immobilier pour le cabinet.

  
  

  EXIGENCES :

  ·Diplôme en droit notarial ;

  ·Être membre en règle de la Chambre des notaires du Québec ;

  ·3 ans d’expérience ou une expérience jugée pertinente ;

  ·Maîtrise du français ;

  ·Bonne connaissance de l’anglais et de Para-Maître sera considérée comme un atout.

  Vous avez le goût de relever des défis dans un milieu structuré et soucieux de ses ressources humaines et de ses clients? Joignez-vous à notre étude.

  
  

  Rémunération et avantages :

  Salaire et bonification selon l’échelle salariale en vigueur

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  15-05-2017

  
  

  Adresse du contact :

  Pour toute information, veuillez communiquer avec :

  Johanne Gauthier, notaire, M.B.A.

  Directrice générale

  Par courriel : jgauthier@notairesmontreal.pro

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Québec (Beauport)

MARCOUX GARIÉPY ET ASSOCIÉS, NOTAIRES S.E.N.C.R.L.

• Collaborateur/trice

  

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  Titre du poste :

  Collaborateur/trice

  
  

  Description et exigences requises :

  - Français écrit impeccable

  - Facilité à travailler en équipe et sous pression

  - Minutie, vivacité d'esprit, capacité d'analyse, polyvalence, initiative et discrétion

  - Expérience pertinente essentielle minimale de 1-5 ans dans le domaine

  - Atouts: bilinguisme et connaissance du logiciel Para-Maître

  
  

  Rémunération et avantages :

  À confirmer

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Immédiatement

  
  

  Adresse du contact :

  Me Jean-François Gauthier

  371, rue Seigneuriale

  Québec (Beauport), (Québec) G1C 3P7

  T. 418 666-0226 Poste 304

  jgauthie@notarius.net

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Saguenay (Jonquière)

DE CHAMPLAIN GIRARD & ASSOCIÉS, NOTAIRES INC.

• Collaborateur/trice ou secrétaire juridique

  

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  Titre du poste :

  Collaborateur/trice ou secrétaire juridique

  
  

  Description et exigences requises :

  - Procéder à l'ouverture de dossiers et préparer des projets d'acte;

  - Répondre aux diverses demandes d'informations ou de

  documentation de la clientèle ou autres;

  - Rédiger diverses correspondances; clients, professionnels et

  intervenants aux dossiers;

  - S'assurer de la facturation des travaux effectués;

  - Répondre au téléphone pour les besoins des dossiers;

  - Autres tâches connexes.

  
  

  Rémunération et avantages :

  À déterminer selon l'expérience.

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Immédiatement

  
  

  Adresse du contact :

  ME GAÉTAN DE CHAMPLAIN

  gdechamplain@notarius.net

  2300, boulevard René-Lévesque,

  Saguenay (Québec) G7S 5Y5

  T . 418 547-9343

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Saint-Georges de Beauce

TOUSIGNANT RODRIGUE VEILLEUX MATHIEU NOTAIRES, S.E.N.C.R.L.

• Secrétaire réceptionniste

  

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  Titre du poste :

  Secrétaire réceptionniste

  
  

  Description et exigences requises :

  Bonne connaissance du français.

  Facilité à s'exprimer.

  Connaissance de Word et Para-Maître serait un atout.

  
  

  Rémunération et avantages :

  À discuter.

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  28 novembre 2016.

  Il s'agit d'un remplacement de congé de maternité, mais

  avec une possibilité d'embauche par la suite.

  
  

  Adresse du contact :

  Me Manon Tousignant

  trnotair@notarius.net

  11165, 2e Avenue

  Saint-Georges de Beauce (Québec) G5Y 1V9

  T.418 227-5525

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Sainte-Marie

VACHON BRETON, S.A.

• Notaire

  

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  Titre du poste :

  Notaire

  
  

  Description et exigences requises :

  Être membre de la Chambre des Notaires du Québec; Expérience dans la pratique privée (minimum 2 ans); Aptitude à travailler en équipe, capacité d'analyse, gestion des échéanciers, habilité informatique. 
  

  Rémunération et avantages :

  À discuter. 

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Dès que possible. Poste permanent à temps plein

  
  

  Adresse du contact :

  Me Jacinthe Breton, notaire 

  jbreton@lesnotaires.net 

  54, rue Notre-Dame Nord Sainte-Marie (Québec) 

  G6E 3Z5 

  T. 418 387-5700 

  F. 418 387-1855 

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• Notaire ou Avocat/e

  

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  Titre du poste :

  Notaire ou Avocat/e

  
  

  Description et exigences requises :

  Être membre de la Chambre des Notaires du Québec ou du Barreau du Québec;

  Expérience dans la pratique privée (minimum 2 ans);

  Intérêt pour le droit corporatif et commercial;

  Aptitude à travailler en équipe, capacité d'analyse, gestion des échéanciers, habilité informatique.

  
  

  Rémunération et avantages :

  À discuter.

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Dès que possible.

  Poste permanent à temps plein.

  
  

  Adresse du contact :

  Me Jacinthe Breton, notaire

  jbreton@lesnotaires.net

  54, rue Notre-Dame Nord

  Sainte-Marie (Québec) G6E 3Z5

  T. 418 387-5700

  F. 418 387-1855

  Pour une carrière stimulante

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St-Jean-sur-Richelieu

GAGNON DORAIS LAPRISE NOTAIRES INC.

• Technicien(ne) juridique

  

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  Titre du poste :

  Technicien(ne) juridique

  
  

  Description et exigences requises :

  - Autonomie et capacité à gérer des dossiers immobiliers avec un minimum de supervision

  - Français écrit impeccable

  - Facilité à travailler en équipe et sous pression

  - Minutie, vivacité d'esprit, capacité d'analyse, polyvalence, initiative et discrétion

  - Expérience pertinente essentielle minimale de 1-5 ans dans le domaine

  - Atouts: bilinguisme et connaissance du logiciel Para-Maître

  
  

  Rémunération et avantages :

  À venir

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Immédiatement

  
  

  Adresse du contact :

  Me Katya Laprise

  1005, boulevard du séminaire Nord - Bureau 100

  Saint-Jean-sur-Richelieu (Québec) J3A 1R7

  F: 450 348-6540

  Courriel: klaprise@gdln.ca

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• NOTAIRE / AVOCAT/E COLLABORATEUR/TRICE EN DROIT COMMERCIAL ET CORPORATIF

  

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  Titre du poste :

  NOTAIRE / AVOCAT/E COLLABORATEUR/TRICE EN DROIT COMMERCIAL ET CORPORATIF

  
  

  Description et exigences requises :

  Autonomie et capacité à gérer des dossiers avec un minimum de supervision.

  Français écrit impeccable.

  Facilité à travailler en équipe et sous pression.

  Expérience pertinente essentielle minimale de 2-5 ans dans le domaine.

  Minutie, vivacité d'esprit, capacité d'analyse, polyvalence, initiative et discrétion.

  Connaissance en droit commercial et corporatif.

  
  

  Atouts:

  Bilinguisme et connaissance du logiciel Para-Maître.

  Aucune exigence de clientèle préétablie ni de développement d'affaires.

  
  

  Rémunération et avantages :

  À discuter.

  
  

  Date d'entrée en fonction :

  Dès maintenant.

  
  

  Adresse du contact :

  Me Katya Laprise

  klaprise@gdln.ca

  1005, Boulevard du Séminaire Nord - Bureau 100

  Saint-Jean-sur-Richelieu (Québec) J3A 1R7

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